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學(xué)歷改變命運(yùn)
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天津自考開(kāi)人力資源管理(獨(dú)本)專業(yè)通知

2005-06-14 00:00:00   文章來(lái)源: 天津自學(xué)考試辦公室   字體:   打印
成績(jī)查詢

  為了適應(yīng)我國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)對(duì)人力資源管理專業(yè)人才需求,造就和培養(yǎng)21世紀(jì)需要的專業(yè)技術(shù)人才,天津市高等教育自學(xué)考試委員會(huì)決定自2005年1月起面向社會(huì)開(kāi)考人力資源管理專業(yè)(獨(dú)立本科段),遴選天津師范大學(xué)為人力資源管理專業(yè)(獨(dú)立本科段)主考學(xué)校,專業(yè)代碼為:688.望你們做好宣傳和開(kāi)考準(zhǔn)備。

  附件1 高等教育自學(xué)考試人力資源管理專業(yè)(獨(dú)立本科段)考試計(jì)劃

  一、指導(dǎo)思想

  高等教育自學(xué)考試人力資源管理專業(yè)(獨(dú)立本科段),是遵照《中國(guó)教育改革和發(fā)展綱要》關(guān)于人才培養(yǎng)要適應(yīng)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)需要的精神,根據(jù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展對(duì)人力資源管理專業(yè)人才需求而設(shè)置的。其目的是為培養(yǎng)和造就從事我國(guó)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)所需要的,能在各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體和企事業(yè)單位從事人力資源開(kāi)發(fā)與管理工作的專業(yè)人才。根據(jù)高等教育自學(xué)考試的特點(diǎn),注重考核應(yīng)考者對(duì)本專業(yè)的基本理論、知識(shí)和技能的掌握,以及解決實(shí)際問(wèn)題的能力。

  二、培養(yǎng)目標(biāo)

  本專業(yè)培養(yǎng)能適應(yīng)我國(guó)改革開(kāi)放與社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)需要,在企事業(yè)單位、政府等部門(mén)從事人力資源開(kāi)發(fā)與管理以及教學(xué)、科研等方面工作,具有職業(yè)道德和創(chuàng)新意識(shí)的現(xiàn)代人力資源管理高級(jí)專業(yè)人才。使其能夠運(yùn)用人力資源管理理論、技術(shù)與方法等方面知識(shí)分析實(shí)際問(wèn)題,較好地解決人力資源開(kāi)發(fā)與管理中的問(wèn)題,并創(chuàng)造性地應(yīng)用這些知識(shí),從事宏觀、微觀層次的人力資源管理所需要的規(guī)劃、協(xié)調(diào)、組織和決策方面的實(shí)際工作能力。實(shí)現(xiàn)人力資源的優(yōu)化配置、合理利用和有效開(kāi)發(fā),更大限度地發(fā)揮人的工作效能,從而進(jìn)一步提高專業(yè)人才培養(yǎng)規(guī)格,使畢業(yè)生成為既掌握專業(yè)知識(shí)和技能,又滿足社會(huì)對(duì)本專業(yè)人才不斷增長(zhǎng)的要求。

  三、學(xué)歷層次與規(guī)格

  人力資源管理專業(yè)為高等教育本科層次,其總體要求與全日制普通高校所規(guī)定的專業(yè)要求一致。本專業(yè)共設(shè)12門(mén)課程,采用學(xué)分計(jì)算,共計(jì)70/71學(xué)分。每門(mén)課程考試合格者發(fā)課程合格證,并取得該課程的學(xué)分。凡取得本專業(yè)考試計(jì)劃內(nèi)全部課程的合格成績(jī)、總學(xué)分?jǐn)?shù)達(dá)到70/71分以上,通過(guò)本專業(yè)的畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))、思想品德鑒定合格,經(jīng)核驗(yàn)??飘厴I(yè)證書(shū),由天津市高等教育自學(xué)考試委員會(huì)頒發(fā)高等教育自學(xué)考試人力資源管理專業(yè)本科畢業(yè)證書(shū)。其學(xué)業(yè)水平達(dá)到國(guó)家規(guī)定的學(xué)位標(biāo)準(zhǔn),按照《中華人民共和國(guó)高等教育法》第二十二條和《中華人民共和國(guó)學(xué)位條例》的規(guī)定,由主考院校授予學(xué)士學(xué)位。

  四、課程設(shè)置

  本專業(yè)共設(shè)置12門(mén)課程,總計(jì)70/71學(xué)分。

序號(hào)
課程代碼
課程名稱
學(xué)分
考試方式
課程類(lèi)別
1
0553
毛澤東思想概論
2
筆試
必考
2
0359
英語(yǔ)(二)
14
筆試
任選一門(mén)
0049
俄語(yǔ)(二)
14
筆試
0244
日語(yǔ)(二)
14
筆試
3
0101
管理系統(tǒng)中計(jì)算機(jī)應(yīng)用
4
筆試
必考
4
0441
組織行為學(xué)
4
筆試
必考
5
0463
勞動(dòng)法
4
筆試
任選一門(mén)
0338
行政法學(xué)
5
筆試
6
0495
現(xiàn)代管理學(xué)
6
筆試
必考
7
0497
公共關(guān)系學(xué)
4
筆試
必考
8
1054
人力資源開(kāi)發(fā)與管理
6
筆試
必考
9
1021
勞動(dòng)關(guān)系學(xué)
8
筆試
必考
10
1055
勞動(dòng)與社會(huì)保障
6
筆試
必考
11
1056
人員素質(zhì)測(cè)評(píng)理論與方法
6
筆試
必考
12
1057
薪酬管理
6
筆試
必考
13
畢業(yè)論文
不計(jì)學(xué)分
總學(xué)分
70/71
以下為不考外語(yǔ)需加考課程
14
0496
社會(huì)學(xué)概論
6
筆試
加考
15
1058
國(guó)家公務(wù)員制度
4
筆試
加考
16
0490
領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)
4
筆試
加考
以下為專接本加考課程
17
0513
人力資源管理(一)
6
筆試
加考

  說(shuō)明:

  1、 學(xué)科門(mén)類(lèi)為哲學(xué)(01)、經(jīng)濟(jì)學(xué)(02)、法學(xué)(03)、教育學(xué)(04)、文學(xué)(05))、歷史學(xué)(06)、管理學(xué)(11)的專科畢業(yè)生可直接報(bào)考本專業(yè);

  2、 其他專業(yè)??飘厴I(yè)生報(bào)考本專業(yè),須加考人力資源管理(一)一門(mén)課程;

  3、35歲以上的考生可不考外語(yǔ),但須加考社會(huì)學(xué)概論、國(guó)家公務(wù)員制度、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)三門(mén)課程。

  五、考試大綱與教材

  1、毛澤東思想概論

  大綱:《毛澤東思想概論自學(xué)考試大綱》全國(guó)考委制定

  教材:《毛澤東思想概論》羅正楷主編 武漢大學(xué)出版社 1999年版

  2、英語(yǔ)(二)

  大綱:《英語(yǔ)(二)自學(xué)考試大綱》全國(guó)考委制定

  教材:《大學(xué)英語(yǔ)自學(xué)教程》(上、下冊(cè))(全國(guó)考委組編) 高遠(yuǎn)主編 高等教育出版社 1998年版

  3、日語(yǔ)(二)

  大綱:《公共日語(yǔ)自學(xué)考試大綱》全國(guó)考委制定

  教材:《日語(yǔ)教程》(上、下冊(cè))任衛(wèi)平主編 遼寧大學(xué)出版社 2001年版

  4、俄語(yǔ)(二)(課程說(shuō)明略)

  大綱:《公共俄語(yǔ)自學(xué)考試大綱》天津考委制定

  教材:《大學(xué)俄語(yǔ)》(1、2、3冊(cè))丁樹(shù)杞等主編 外語(yǔ)教學(xué)與研究出版社

  5、管理系統(tǒng)中計(jì)算機(jī)應(yīng)用

  大綱:《管理系統(tǒng)中計(jì)算機(jī)應(yīng)用自學(xué)考試大綱》全國(guó)考委制定

  教材:《管理系統(tǒng)中計(jì)算機(jī)應(yīng)用》汪星明主編 武漢大學(xué)出版社 2004年版

  6、組織行為學(xué)

  大綱:《組織行為學(xué)自學(xué)考試大綱》全國(guó)考委制定

  教材:《組織行為學(xué)》孫彤主編 高等教育出版社 2000年版

  7、勞動(dòng)法

  大綱:《勞動(dòng)法自學(xué)考試大綱》全國(guó)考委制定

  教材:《勞動(dòng)法學(xué)》賈俊玲主編 北京大學(xué)出版社 2003年版

  8、行政法學(xué)

  大綱:《行政法學(xué)自學(xué)考試大綱》全國(guó)考委制定

  教材:《行政法學(xué)》羅豪才主編 北京大學(xué)出版社 2000年版

  9、現(xiàn)代管理學(xué)

  大綱:《現(xiàn)代管理學(xué)自學(xué)考試大綱》全國(guó)考委制定

  教材:《現(xiàn)代管理學(xué)》劉熙瑞 張康之主編 高等教育出版社 2000年版

  10、公共關(guān)系學(xué)

  大綱:《公共關(guān)系學(xué)自學(xué)考試大綱》全國(guó)考委制定

  教材:《公共關(guān)系學(xué)》廖為建主編 高等教育出版社 2000年版

  11、人力資源開(kāi)發(fā)與管理

  大綱:《人力資源開(kāi)發(fā)與管理自學(xué)考試大綱》天津考委制定

  教材:待定

  12、勞動(dòng)關(guān)系學(xué)

  大綱:《勞動(dòng)關(guān)系學(xué)自學(xué)考試大綱》全國(guó)考委制定

  教材:《勞動(dòng)關(guān)系學(xué)》程延園主編 中國(guó)勞動(dòng)社會(huì)保障出版社 2005年版

  13、勞動(dòng)與社會(huì)保障

  大綱:《勞動(dòng)與社會(huì)保障自學(xué)考試大綱》天津考委制定

  教材:《勞動(dòng)與社會(huì)保障》何軍主編 東北財(cái)經(jīng)大學(xué)出版社 2002年3版

  14、人員素質(zhì)測(cè)評(píng)理論與方法

  大綱:《人員素質(zhì)測(cè)評(píng)理論與方法自學(xué)考試大綱》天津考委制定

  教材:《人事測(cè)評(píng)理論與方法》唐寧玉主編 東北財(cái)經(jīng)大學(xué)出版社 2002年版

  15、薪酬管理

  大綱:《薪酬管理自學(xué)考試大綱》天津考委制定

  教材:《薪酬管理》李嚴(yán)鋒主編 東北財(cái)經(jīng)大學(xué)出版社 2002年版

 

附件2 2005年高等教育自學(xué)考試人力資源管理專業(yè)(獨(dú)立本科段)考試時(shí)間安排

時(shí)間
 
上午(8:30-11:00)
 
下午(2:00-4:30)
 
1月8日(星期六)  1056人員素質(zhì)測(cè)評(píng) 理論與方法  0497公共關(guān)系學(xué)
0338行政法學(xué) 
1月9日(星期日)  0049俄語(yǔ)(二)
1055勞動(dòng)與社會(huì)保障 
1057薪酬管理 
1月15日(星期六)  0359英語(yǔ)(二)  0101管理系統(tǒng)中計(jì)算機(jī)應(yīng)用 
1月16日(星期日)  0553毛澤東思想概論   
4月16日(星期六)  0101管理系統(tǒng)中計(jì)算機(jī)應(yīng)用
0553毛澤東思想概論 
0495現(xiàn)代管理學(xué) 
4月17日(星期日)  0359英語(yǔ)(二)
0463勞動(dòng)法 
0441組織行為學(xué)
0496社會(huì)學(xué)概論 
7月2日(星期六)  0553毛澤東思想概論   
7月3日(星期日)  0359英語(yǔ)(二)   
7月9日(星期六)  1054人力資源開(kāi)發(fā)與管理   
7月10日(星期日)  日語(yǔ)(二)   
10月29日(星期六)  0359英語(yǔ)(二)
0490領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)
*0513人力資源管理(一) 
0338行政法學(xué) 
10月30日(星期日)  0553毛澤東思想概論
0497公共關(guān)系學(xué) 
0101管理系統(tǒng)中計(jì)算機(jī)應(yīng)用 

  注:帶“*”符號(hào)的課程為專接本加考課程

  • 歷年試題
  • 備考資料

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